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二胎時代,職場女性要學著給自己做職業(yè)規(guī)劃

時間:2020-09-16 04:00:02   來源:文章閱讀網(wǎng)  作者:趙曉璃  點擊數(shù):37    

二胎時代,我何嘗不想做個出色的職場媽媽

——結(jié)婚生子之后,女人一定要給學著給自己做職業(yè)規(guī)劃

一、

我接觸過很多女性咨詢者,她們普遍向我反映的一個問題就是,二胎政策之下,就業(yè)大環(huán)境對女性來說真的是越來越不友好了。

就拿我一閨蜜所在的單位來說吧,二胎政策出臺之后,領(lǐng)導找她們逐一談話,異常熱心地了解每一位員工的思想動態(tài),實則是在摸底,有哪些女員工有要二胎打算的?

閨蜜說,一瞅見領(lǐng)導那張假惺惺的嘴臉,就惡心的想吐。

她們都紛紛在下面議論,至于嘛,這都什么工作啊?是有多少錢啊?恨不能你立刻簽字畫押,表示不動任何要二胎的念頭,否則一個不小心,這些領(lǐng)導們就會立刻變臉,簡直比變天還快。

閨蜜說,前陣子一位女同事為了要二寶,為了避免自己在單位中被調(diào)崗被坐冷板凳,就干脆辭了職,專門在家懷胎生子。

我想起不久前曾經(jīng)聽一些老板們議論,說現(xiàn)在的很多單位都已經(jīng)不招女員工了,盡管不明文打著性別歧視的旗號,實際上如果有男性,哪怕能力不行,都會予以優(yōu)先考慮的。

真想問問這些人,話說媽媽級的職場女性哪個不是兼具多重身份,連生孩子這么痛的事情都可以忍過來,連帶孩子那么難的事情都可以扛下來,你們到底對這些女性抱有怎樣的深仇大恨,不是以年齡為由就是以生育為由,將我們拒之門外呢?

二、

我們需要明確的是,作為女人,我們有權(quán)利享受生命賦予的各種角色,沒必要成為千篇一律劍拔弩張的女強人,那種滿臉戾氣不近人情的女領(lǐng)導,因為自己失去了太多,并沒有太多的幸福感可言,這樣的成功,會令很多人望而生畏的。

誰規(guī)定了女性成功一定要以犧牲家庭和孩子為代價呢?

我認識一位非常優(yōu)秀的女企業(yè)家寧寧姐,她在單位上班那會兒,因為懷孕的緣故,被坐了一回“冷板凳”,被安排到一個無足輕重的崗位上,等著她自己深感無趣、自動辭職。

寧寧姐說,她清楚那些老板們心里是怎么想的:

女人真的太糟心,生完孩子休完產(chǎn)假,回來也無法全心投入工作,心心念念惦著孩子,工作中難免分神呀;

女人實在太煩神,無法接受外派無法安排出差,連加個班都心不甘情不愿,公司又不是你家,老板又不是你老公,回家你愛咋咋地;

女人簡直太局限,成天只知道孩子老公鞋子包包,讓她寫個分析報告比登天還難,而基層的工作,用小丫頭就完全可以了啊,反應機靈做事又快,才不像這些女人磨磨唧唧!

三、

寧寧姐沒有一句辯駁,在懷孕期間反而變得更勤奮了,她利用一切時間看書學習,每天早晨四點半起床,燒菜做飯都是滿腦子的知識點,她挺著大肚子進了考場,等生完孩子之后,一紙沉甸甸的證書就到了手上。

當時整個單位都震驚了,這個時候領(lǐng)導苦苦挽留,但發(fā)現(xiàn),升職加薪的誘餌已經(jīng)無法撼動這個女人了,寧寧姐說,考慮到孩子的未來以及時間的寶貴,她不想繼續(xù)在這家單位跟著這些心機深重的領(lǐng)導耗下去了,實在沒有任何意義。

她應聘到了一家大公司。

見過了世面經(jīng)歷過壓力的寧寧姐最終認識到,其實她不是不行,雖然有人曾經(jīng)靠關(guān)系擠掉她的工作,但無法剝奪她的經(jīng)驗和技能。

有了這般深切的體會之后,寧寧姐帶著一隊娘子軍,從職場中沖殺出來,走上了創(chuàng)業(yè)的道路。

寧寧姐常常和她的媽媽級團隊成員說,怕什么?大家都是生過孩子養(yǎng)過孩子的人,這世上還能有什么事比生養(yǎng)個孩子更難呢?!

成為媽媽的女人才不是什么“戴罪之身”,相反,我們給家族給人類生養(yǎng)了健康的寶寶,并付諸精力時間將之養(yǎng)大,這不僅無罪,反而是一種榮耀。

只是我們更要清楚的是,很多人看扁我們,不是因為媽媽的身份,而是因為我們的能力不夠。

當我們還是個姑娘的時候,我們大可以撒嬌賣萌賴皮耍寶,但等到成年之后,尤其是有了自己的孩子之后,生活的重擔頃刻間壓在你我柔弱的肩膀上,我們唯有咬緊牙關(guān),努力讓自己變得優(yōu)秀起來。

四、

以下有幾點建議,給各位想要在職場中有所作為的媽媽們。

首先,堅定信念,想清楚自己到底想要什么。

我們可以暫時告別職場,可以為了家庭做出權(quán)宜之選,但千萬不要徹底放棄自己的夢想,否則,不論曾經(jīng)的你多優(yōu)秀,一旦沒有了信念做支撐,你就會在生活面前一味妥協(xié)步步退縮,最終丟掉了你自己。

其次,學會從每天的24小時中理出頭緒,將事情安排得井井有條,方能優(yōu)雅地應對各種考驗。

有位HR曾經(jīng)告訴我,如果一個女人能夠做好媽媽的角色,她在時間管理及自我管理方面一定也是一等一的棒。

一個女人在家?guī)Ш⒆樱?jīng)常面臨多任務同時并行,這邊要為家人準備飯菜,那邊還有一堆要搓洗的小孩衣物,同時還有今天的課程沒學,晚上還要參加一個同學的聚會......

這個時候,不論做什么,都心無旁騖把這件事做好,這種能力是最為重要的,也是最能為你節(jié)省時間的。

準備飯菜的時候,可以把孩子放在目光所及之處,將孩子放在地墊上讓孩子自己玩玩具;帶孩子出去玩耍的時候,把小孩衣物放進洗衣機,調(diào)到柔洗模式,自己陪著孩子多跑動跑動,連健身費都省了;孩子聚精會神看動畫片的時候,你可以戴上耳機,陪在孩子身邊看書學習;等孩子睡下之后,你大可以給自己兩個小時的獨處時間,想看書就看書,想寫什么就寫點什么。

請記得,沒有誰的時間比誰多,那些有所成就的女性,從來都懂得如何擠出時間為我所用。

最后,一定要給自己做規(guī)劃,同時注意勞逸結(jié)合。

結(jié)婚生子之后,女人一定要給學著給自己做職業(yè)規(guī)劃。

在孩子出生到上幼兒園這三年內(nèi),是極好的儲備階段,這個階段的時光可以用來博學多覽,多涉獵一些行業(yè),考一些必要的證書。

孩子上幼兒園到上小學這三年期間,是重返職場的絕好時機,這個時期你需要給自己定個目標,比如三年之后,你打算以什么身份離職?在離職之前,你需要做哪些準備?

如果有興趣和愛好的,在這三年期間,你要想辦法將愛好變成武器;如果沒有,那就踏實立足于本職工作,用最快的速度成長,看能否競爭更好的職位。

還有一點別忘了,就是注意勞逸結(jié)合,別把自己繃得太緊,畢竟,優(yōu)秀厲害的人比比皆是,而在愛你的家人眼里,你卻只有一個。

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