目的
展示團隊集體努力的價值；給團隊或個人一個輕松的機會，就浪費時間方面的知識對他們進行測試。
所需材料
一張幻燈片，上面列有對管理者而言各種浪費時間的主要事情；獎品。
步驟
這個游戲既可以作為一個緊張的會議中短暫的休息，也可以用于在團隊成員休息之后，將他們的注意力重新吸引到會議上來。
讓每個成員說出一種最浪費管理者的時間的事。
在個人回答完畢后，進行小組間的競賽（就是說，將團隊分成兩組）。在小組競賽中，沒有人會因為為能說全這一種事情而感到羞愧。集體回答的速度通常總是比較快，同時集體回答的答案也比個人的答案要準確。
討論題
1、你是怎么知道答案的？
2、是什么讓我們記住了這些答案？
3、為什么我們有可能想不起這些答案？
4、這個游戲如何展開了團隊集體努力的價值？
5、你對于更有效地利用時間有什么想法？
答案：對管理者而言浪費時間的事件
1、危機
2、打電話
3、糟糕的計劃安排
4、試圖要做的事情太多
5、沒有預約的訪客
6、差勁的委派
7、私人的干擾
8、缺乏自律
9、不會拒絕
10、拖延
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